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环球体育app官网:2021山西长治潞城区招聘社区作业者布告(46人)

来源:环球体育app最新版下载 作者:环球体育娱乐APP发布:2022-09-25 07:30:43 | 浏览: 9

  报名时刻为2021年9月9日至9月10日(上午8:00—12:00;下午15:00—18:00),报名地址为潞城区党群服务中心(西华嘉苑东侧)

  为进一步加强城市党建和城市处理,充分社区作业力气,推动社区开展,决议面向社会揭露招聘政府购买服务的社区作业者46名,招聘作业由北京智宏战略处理咨询有限公司山西分公司详细施行。为保证招聘作业规范有序进行,现拟定如下计划。

  本着“揭露、相等、竞赛、择优”的准则,揭露、公正、公正地做好此次社区作业者招聘作业。

  共招聘社区作业者46名,其间男性23名,女人23名。若某一性别报名人数不达1:1.5开考份额,则按照开考份额取足拟招聘名额后,将剩下名额调剂至另一性别招聘岗位。

  6.年龄在18周岁以上、35周岁以下(即1985年9月至2003年8月期间出世)。

  7.在各级公务员、事业单位等应考中被确认有作弊等严峻违背考录纪律行为的;

  1.聘任人员履行试用期准则,试用期2个月(试用期从正式上岗作业开端之日核算)。

  2.试用期月薪酬1600元,试用期满且经查核合格后,月薪酬1900元,月薪酬包含按规则交纳相应社会稳妥的个人部分。一起,按照相关方针一致处理养老稳妥、医疗稳妥、赋闲稳妥、工伤稳妥和生育稳妥。今后薪酬调整依据相关方针同步调整。

  劳务差遣方法。被聘任人员经训练合格后与北京智宏战略处理咨询有限公司山西分公司签定《劳动合同》,北京智宏战略处理咨询有限公司山西分公司以劳务差遣方法向长治市潞城区潞华大街、成家川大街差遣相关作业人员,由潞华大街、成家川大街依据岗位需求安排到社区作业,合同期限三年。聘任期满,被差遣作业人员与北京智宏战略处理咨询有限公司山西分公司两边洽谈,自愿退出者与北京智宏战略处理咨询有限公司山西分公司免除《劳动合同》,不再续签《劳动合同》;持续续签者,依据作业体现,经查核合格后,被差遣作业人员与北京智宏战略处理咨询有限公司山西分公司两边洽谈续签《劳动合同》。作业中呈现岗位空缺的,由北京智宏战略处理咨询有限公司山西分公司依据总成果由高分到低分的次序顺次递补,考试成果两年内有用。如无递补人选,由北京智宏战略处理咨询有限公司山西分公司按程序要求及时弥补。

  本次招聘采纳现场报名的方法进行,报名时刻为2021年9月9日至9月10日(上午8:00—12:00;下午15:00—18:00),报名地址为潞城区党群服务中心(西华嘉苑东侧)。报名者需供给近期一寸突变蓝底免冠相片5张,身份证、户口本(主页及自己页)、毕业证、学位证原件及复印件各一份,学信网打印学历电子注册存案登记表一份,无违法记载证明一份,有作业单位的人员需供给用人单位出具的赞同报考证明。资历检查贯穿此次招聘的全过程。

  准考证收取地址为潞城区党群服务中心(西华嘉苑东侧),收取时刻另行告知,按照规则时刻及时收取。考生未在规则时刻收取准考证的视为主动抛弃考试资历。

  1.书面考试采纳闭卷方法进行,计分采纳百分制,考试科目为《公共基础知识》,内容包含政处理论、时事政治、法律常识、公函写作、城市底层党建、城市社会处理等。

  2.书面考试时刻、时限及地址详见《书面考试准考证》。考生参与考试时,有必要一起带着准考证和身份证,证件不全的不得进入考试现场。

  3.考试费用50元/人,考试收费参照《山西省开展和变革委员会 财政厅关于从头核发人力资源和社会保障部分行政事业收费规范及有关问题的告知》(晋发改〔2016〕467号)履行。

  面试施行百分制,采纳结构化面试的方法进行,要点测验应试者的剖析了解、逻辑思维、临场应变、语言表达、安排协调等归纳本质,现场评分并当场发布成果。

  依据书面考试成果由高分到低分的次序,按照拟招聘人数1:1.5的份额确认参与面试人选。若书面考试人数不达1:1.5的份额,按实有人数确认。

  进入面试环节的考生请亲近重视北京智宏战略处理咨询有限公司山西分公司官网发布的告知,按告知要求收取《面试告知书》,面试时刻、地址、注意事项详见《面试告知书》。考生未在规则时刻内收取《面试告知书》的,视为抛弃面试资历。

  考试总成果=书面考试成果×60%+面试成果×40%,书面考试、面试和考试总成果均保存两位小数(尾数四舍五入)。面试完毕后,依据考试总成果从高分到低分的次序,按照拟招聘人数1:1的份额确认体检调查人选。好像一职位2名以上考生考试总成果相一起,按书面考试成果由高分到低分的次序确认体检人选;如书面考试成果仍相同,由担任面试的北京智宏战略处理咨询有限公司山西分公司加试一场面试,按面试加试成果确认体检调查人选。

  体检时刻、地址请重视北京智宏战略处理咨询有限公司山西分公司官网。体检规范参照《公务员选用体检通用规范(试行)》,体检费用自理。体检不合格或主动抛弃体检资历呈现岗位空缺的,按照总成果顺次递补。

  由北京智宏战略处理咨询有限公司山西分公司安排施行,潞华大街、成家川大街合作,对体检合格人员进行有关部分联审和政审调查。联审首要寻求纪检监察、政法、公安、法院、信访等有关部分的定见和进行吸毒检测;政审调查首要审阅政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、才能本质、作业态度、学习及作业体现等状况,并对报考人员供给信息的真实性和档案进行复核。如联审和政审不合格或主动抛弃检查资历呈现岗位空缺的,依据总成果顺次递补。

  依据书面考试、资历检查、面试、体检、政审调查等归纳状况,由北京智宏战略处理咨询有限公司山西分公司提出拟聘任人员名单,经作业组团体研讨审定后,确认拟聘任人员名单。

  拟聘任人员名单在北京智宏战略处理咨询有限公司山西分公司网站公示5个作业日。

  公示期满后,无问题反映或反映问题不实、不影响聘任的,由作业组研讨确认聘任名单。不服从岗位分配的,撤销聘任资历,并依据考试总成果顺次递补。

  本施行计划由作业组担任解说,揭露招聘过程中的未尽事宜,由作业组研讨决议。

  1、在招聘安排施行过程中,将依据国家和我省疫情防控动态要求,发布招聘疫情防控布告,必要时对有关作业安排进行恰当调整。考生要随时重视招聘信息,自觉遵守相关要求,做好参与考试预备。凡违背国家和省常态化疫情防控有关规则,隐秘、虚报侨居史、健康状况等疫情防控要点信息的,将依法依规追究责任。

  2、本次考试不指定教导用书,不举行也不托付任何安排安排考试教导训练班。现在社会上举行的各类训练教导班和发行的出版物等,均与本次考试无关。敬请广阔考生进步警觉,切勿上当受骗。

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